直播公司未签署合同且拖欠工资,我应该如何处
南昌律师
2025-04-17
首先,您应电话投诉到当地劳动执法监察大队。依据《劳动保障监察条例》,大队会依法对公司监督检查,并责令支付拖欠工资;若公司克扣或无故拖欠,会受行政处罚,并需支付您的工资及补偿。不及时处理,可能导致您的权益受损,影响生活与经济利益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理方式如下:1.投诉:电话投诉劳动执法监察大队,其会依法检查并责令公司支付工资。2.申请支付令:若债权债务清晰,可向人民法院申请,法院将依法发出支付令。3.劳动仲裁:如情况复杂,可申请劳动仲裁,通过裁决书向公司索赔,未签合同还可要求双倍工资。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有:投诉劳动执法监察大队、申请支付令、申请劳动仲裁。选择时应考虑效率与效果,投诉大队快速直接,申请支付令适用于债权债务明确无误,劳动仲裁则适用于复杂争议,未签合同还可索双倍工资。
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