蜜雪冰城试用期第一天没去，还能拿到工资吗？

试用期第一天未去，仍可能拿到工资。依据《劳动法》，存在事实劳动关系时，用人单位应支付报酬。若不支付，可依据《劳动法》向劳动监察大队投诉，追讨欠薪，避免损失扩大。
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不同处理方式如下：1.协商：首先与用人单位沟通，了解未去原因，协商工资支付事宜。2.投诉：若协商无果，收集证据，向劳动监察大队投诉，依据《劳动法》催讨。3.法律途径：必要时，可提起劳动仲裁或诉讼，强制要求用人单位支付工资及赔偿。
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常见处理方式是与用人单位沟通或投诉至劳动监察大队。首先尝试与用人单位协商；若协商无果，则向当地劳动监察大队反映，利用《劳动法》维护自身权益，确保获得应得工资。